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Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.

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Demandeurs  / Offres d'emploi

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Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

6 980

Offres d’emploi

13 710

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 75%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 50%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 75%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 50%
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Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

6 250

Offres d’emploi

3 360

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 75%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 75%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 50%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

4 950

Offres d’emploi

10 840

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Très élevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 50%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 75%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 50%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 50%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

3 870

Offres d’emploi

1 830

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 100%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

3 750

Offres d’emploi

1 300

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Faible

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 25%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

3 650

Offres d’emploi

2 850

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 100%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

3 350

Offres d’emploi

4 130

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 100%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

2 910

Offres d’emploi

7 130

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Moyenne

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

2 830

Offres d’emploi

18 080

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Très élevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 75%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 100%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : RHONE

Demandeurs d’emploi

2 710

Offres d’emploi

7 310

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Très élevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal RHONE pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal RHONE pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal RHONE pour les Inadéquation géographique 75%
Pour le territoire principal RHONE pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal RHONE pour les Lien formation - métier 10%
Pour le territoire principal RHONE pour les Manque de main d'oeuvre 25%
Difficulté de recrutement - Source: France Travail & Dares, Données pour la période 2023
Demandeurs d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T1 2024
Offres d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T1 2024

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