Panorama du territoire HAUTES-ALPES

Votre territoire (données en bleu)  et en première position par catégorie de donnée 

HAUTES-ALPES

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Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.

Recrutements

Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.


Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.


Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.

Aller à la section évolution trimestrielle

Par rapport au 2ème trimestre 2024

HAUTES-ALPES 

-1,2%

 

Embauches

HAUTES-ALPES 

15 450

embauches trimestrielles dont 50% de plus d'un mois

Source: Acoss & MSA, Données pour la période T2 2025

Par rapport au 2ème trimestre 2024

HAUTES-ALPES 

5,6%

 

Demandeurs d'emploi

15 550

inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC

Source: France Travail, Données pour la période T2 2025

Par rapport au 2ème trimestre 2024

HAUTES-ALPES 

-6,4%

 

Offres d'emploi

20 790

diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois

Source: France Travail, Données pour la période T2 2025
Difficulté de recrutement pour les entreprises

Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2023

HAUTES-ALPES Elevée

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal HAUTES-ALPES pour les Conditions de travail 25%
Pour le territoire principal HAUTES-ALPES pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal HAUTES-ALPES pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal HAUTES-ALPES pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal HAUTES-ALPES pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal HAUTES-ALPES pour les Manque de main d'oeuvre 25%
Pour le territoire principal HAUTES-ALPES pour les Attractivité Salariale 50%
Source: France Travail & Dares, Données pour la période 2024

Évolution trimestrielle du nombre de demandeurs d'emploi (catégories A, B et C) en fin de trimestre et des offres diffusées par les recruteurs sur francetravail.fr au cours du trimestre

Aller à la section Adéquation des profils
Cliquez sur le graphique pour afficher les données.
Cliquez sur le graphique pour afficher les données.

Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7350, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5260
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6820, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5930
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6930, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 6300
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7550, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5520
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7610, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 4860 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.1102299762093577
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7120, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5490 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.0980392156862746
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7220, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5740 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.0408163265306123
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7740, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5260 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.5355776587605203
Pour le trimestre 1 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7610, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 4680 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.4434643143544508
Pour le trimestre 2 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7090, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5290 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.823949246629659
Pour le trimestre 3 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7250, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5530 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.3888888888888888
Pour le trimestre 4 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7580, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5100 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.4615384615384617
Pour le trimestre 1 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7450, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5480 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 5.207485760781123
Pour le trimestre 2 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7130, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 5690 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 3.5541195476575123

Adéquation des profils entre les demandeurs d’emploi et les offres diffusées par les recruteurs

Demandeurs d’emploi en fin de trimestre (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Aller à la section Pour aller plus loin

HAUTES-ALPES

Par niveau de diplôme

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 13% Offres d'emploi 3,0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 39%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 22%

Pour le niveau Bac plus 2 Demandeurs d'emploi 17% Offres d'emploi 17%

Pour le niveau bac et plus3 / bac+4 Demandeurs d'emploi 12% Offres d'emploi 14%

Pour le niveau supérieur ou égal à Bac plus 5 Demandeurs d'emploi 9,0% Offres d'emploi 5,0%

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 13% Offres d'emploi 3,0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 39%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 22%

Pour le niveau Bac et plus2 et plus Demandeurs d'emploi 38%

Par niveau de qualification

Pour le niveau Ouvriers et Employés non qualifiés Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 41%

Pour le niveau Ouvriers et Employés qualifiés Demandeurs d'emploi 59% Offres d'emploi 51%

Pour le niveau Agents de maîtrise / Techniciens Demandeurs d'emploi 7,0% Offres d'emploi 6,0%

Pour le niveau Cadres Demandeurs d'emploi 9,0% Offres d'emploi 2,0%

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Pour le niveau Moins d'un an Demandeurs d'emploi 23% Offres d'emploi 86%

Pour le niveau Expérience de 1 à 4 ans Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 13%

Pour le niveau 4 ans et plus Demandeurs d'emploi 49% Offres d'emploi 2,0%

Demandeurs d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T2 2025
Offres d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T2 2025

Pour aller plus loin

Sur Data Emploi

Sur les autres sites France Travail