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ARIEGE
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Métiers issus du Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME).
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Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire.
Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
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Métiers
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Origine potentielle des difficultés
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
550
Offres d’emploi
250
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Faible
Élevée
Difficulté de recrutement Elevée
Origine potentielle des difficultés
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Conditions de travail
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Conditions de travail 100%
Durabilité de l'emploi
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Durabilité de l'emploi 50%
Inadéquation géographique
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Inadéquation géographique 50%
Intensité d'embauche
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Intensité d'embauche 100%
Lien formation - métier
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Lien formation - métier 10%
Manque de main d'oeuvre
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
480
Offres d’emploi
360
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Faible
Élevée
Difficulté de recrutement Très élevée
Origine potentielle des difficultés
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Conditions de travail
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Conditions de travail 50%
Durabilité de l'emploi
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Durabilité de l'emploi 75%
Inadéquation géographique
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Inadéquation géographique 75%
Intensité d'embauche
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Intensité d'embauche 100%
Lien formation - métier
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Lien formation - métier 10%
Manque de main d'oeuvre
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
350
Offres d’emploi
110
Difficulté de recrutement non disponible
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
320
Offres d’emploi
80
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Faible
Élevée
Difficulté de recrutement Très élevée
Origine potentielle des difficultés
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Conditions de travail
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Conditions de travail 75%
Durabilité de l'emploi
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Durabilité de l'emploi 75%
Inadéquation géographique
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Inadéquation géographique 75%
Intensité d'embauche
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Intensité d'embauche 100%
Lien formation - métier
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Lien formation - métier 50%
Manque de main d'oeuvre
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
320
Offres d’emploi
60
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Faible
Élevée
Difficulté de recrutement Faible
Origine potentielle des difficultés
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Conditions de travail
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Conditions de travail 50%
Durabilité de l'emploi
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Durabilité de l'emploi 100%
Inadéquation géographique
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Inadéquation géographique 50%
Intensité d'embauche
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Intensité d'embauche 50%
Lien formation - métier
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Lien formation - métier 25%
Manque de main d'oeuvre
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
320
Offres d’emploi
210
Difficulté de recrutement non disponible
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
290
Offres d’emploi
390
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Faible
Élevée
Difficulté de recrutement Moyenne
Origine potentielle des difficultés
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Conditions de travail
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Conditions de travail 75%
Durabilité de l'emploi
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Durabilité de l'emploi 100%
Inadéquation géographique
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Inadéquation géographique 25%
Intensité d'embauche
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Intensité d'embauche 100%
Lien formation - métier
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Lien formation - métier 10%
Manque de main d'oeuvre
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Manque de main d'oeuvre 25%
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
280
Offres d’emploi
120
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Faible
Élevée
Difficulté de recrutement Très élevée
Origine potentielle des difficultés
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Conditions de travail
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Conditions de travail 100%
Durabilité de l'emploi
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Durabilité de l'emploi 75%
Inadéquation géographique
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Inadéquation géographique 50%
Intensité d'embauche
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Intensité d'embauche 25%
Lien formation - métier
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Lien formation - métier 25%
Manque de main d'oeuvre
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Manque de main d'oeuvre 75%
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
270
Offres d’emploi
170
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Faible
Élevée
Difficulté de recrutement Elevée
Origine potentielle des difficultés
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Conditions de travail
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Conditions de travail 50%
Durabilité de l'emploi
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Durabilité de l'emploi 100%
Inadéquation géographique
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Inadéquation géographique 75%
Intensité d'embauche
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Intensité d'embauche 10%
Lien formation - métier
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Lien formation - métier 10%
Manque de main d'oeuvre
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Manque de main d'oeuvre 75%
Demandeurs / Offres d'emploi
Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Sur le territoire principal : ARIEGE
Demandeurs d’emploi
260
Offres d’emploi
340
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Faible
Élevée
Difficulté de recrutement Elevée
Origine potentielle des difficultés
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Conditions de travail
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Conditions de travail 100%
Durabilité de l'emploi
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Durabilité de l'emploi 75%
Inadéquation géographique
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Inadéquation géographique 25%
Intensité d'embauche
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Intensité d'embauche 100%
Lien formation - métier
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Lien formation - métier 100%
Manque de main d'oeuvre
Pour le territoire principal ARIEGE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
