Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2024
LORIENT Elevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Elevée
Votre territoire (données en bleu) et en première position par catégorie de donnée
Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.
Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.
Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.
Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.
Vous consultez le Comité Local pour l'Emploi LORIENT : les données associées à la difficulté de recrutement sont présentées au niveau du département MORBIHAN
Par rapport au 3ème trimestre 2024
-5,7%
Embauches
26 290
embauches trimestrielles dont 37% de plus d'un mois
Par rapport au 1er trimestre 2025
43%
Demandeurs d'emploi
31 130
inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC
Par rapport au 1er trimestre 2025
-9,5%
Offres d'emploi
41 000
diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2024
LORIENT Elevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Elevée
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7720, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 7680 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -3.5691922354414527
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7790, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 7290 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.8867924528301887
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 8160, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 7620 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.7547169811320755
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7810, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 8020 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 0.9566326530612245
Pour le trimestre 1 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7820, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 7660 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 0.5194805194805194
Pour le trimestre 2 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7980, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 7240 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 0.9283819628647215
Pour le trimestre 3 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 8310, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 7720 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.5842839036755387
Pour le trimestre 4 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7960, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 8090 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.3897662665824384
Pour le trimestre 1 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7800, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 8550 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 5.62015503875969
Pour le trimestre 2 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 8300, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 7450 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 3.4822601839684624
Pour le trimestre 3 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 8470, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 7940 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.3705552089831565
Pour le trimestre 4 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 8230, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 8230 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.554517133956386
Pour le trimestre 1 de 2026, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 8230, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 8030 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.5504587155963303
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