Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022
MANCHE Très élevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Très élevée
Votre territoire (données en bleu) et en première position par catégorie de donnée
Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.
Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.
Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.
Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.
Par rapport au 2ème trimestre 2023
-1,0%
Embauches
35 170
embauches trimestrielles dont 33% de plus d'un mois
Par rapport au 1er trimestre 2023
7,6%
Demandeurs d'emploi
37 360
inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC
Par rapport au 1er trimestre 2023
1,1%
Offres d'emploi
90 050
diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022
MANCHE Très élevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Très élevée
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Pour le trimestre 1 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 14980, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 18310 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.3044767269493034
Pour le trimestre 2 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 15520, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 15920 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -8.257951561132186
Pour le trimestre 3 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 15970, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 16030 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.594571181056887
Pour le trimestre 4 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 15110, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 16050 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -9.339540296770439
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 14850, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 14710 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -11.204565935716431
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 14270, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 14060 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -9.891857506361323
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 15300, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 14470 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -6.96875
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 14680, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 14910 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -5.038510911424904
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 14630, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 14200 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.469553450608931
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 14590, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 13070 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.3649841157783267
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 15350, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 14030 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.3100436681222707
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 14560, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 15000 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.1013856032443393
Pour le trimestre 1 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 14570, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 14550 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.005896635449185
Pour le trimestre 2 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 14390, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 13720 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.6268980477223427
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