Panorama du territoire HAUTS-DE-SEINE

Votre territoire (données en bleu)  et en première position par catégorie de donnée 

HAUTS-DE-SEINE

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Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.

Recrutements

Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.


Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.


Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.

Aller à la section évolution trimestrielle

Par rapport au 2ème trimestre 2024

HAUTS-DE-SEINE 

6,4%

 

Embauches

HAUTS-DE-SEINE 

360 520

embauches trimestrielles dont 20% de plus d'un mois

Source: Acoss & MSA, Données pour la période T2 2025

Par rapport au 2ème trimestre 2024

HAUTS-DE-SEINE 

4,2%

 

Demandeurs d'emploi

150 690

inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC

Source: France Travail, Données pour la période T2 2025

Par rapport au 2ème trimestre 2024

HAUTS-DE-SEINE 

-13%

 

Offres d'emploi

313 070

diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois

Source: France Travail, Données pour la période T2 2025
Difficulté de recrutement pour les entreprises

Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2023

HAUTS-DE-SEINE Moyenne

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal HAUTS-DE-SEINE pour les Conditions de travail 10%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-SEINE pour les Durabilité de l'emploi 10%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-SEINE pour les Inadéquation géographique 10%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-SEINE pour les Intensité d'embauche 50%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-SEINE pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-SEINE pour les Manque de main d'oeuvre 25%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-SEINE pour les Attractivité Salariale 10%
Source: France Travail & Dares, Données pour la période 2024

Évolution trimestrielle du nombre de demandeurs d'emploi (catégories A, B et C) en fin de trimestre et des offres diffusées par les recruteurs sur francetravail.fr au cours du trimestre

Aller à la section Adéquation des profils
Cliquez sur le graphique pour afficher les données.
Cliquez sur le graphique pour afficher les données.

Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 38800, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 73750
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 38540, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 71070
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 38660, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 74400
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 41270, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 68910
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 42140, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 67870 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.256774766770324
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 42310, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 65920 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.2590092144877292
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 42290, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 71460 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 0.6102954183619317
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 43590, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 70380 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 3.439825739698675
Pour le trimestre 1 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 43980, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 69160 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.8451958912826107
Pour le trimestre 2 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 44060, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 68850 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 4.324124549570359
Pour le trimestre 3 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 45770, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 73680 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 5.010989010989011
Pour le trimestre 4 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 44800, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 76720 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 6.624550320259718
Pour le trimestre 1 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 43970, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 80520 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 10.031818985327913
Pour le trimestre 2 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 45140, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 75230 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 6.607032149499601

Adéquation des profils entre les demandeurs d’emploi et les offres diffusées par les recruteurs

Demandeurs d’emploi en fin de trimestre (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Aller à la section Pour aller plus loin

HAUTS-DE-SEINE

Par niveau de diplôme

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 16% Offres d'emploi 3,0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 12% Offres d'emploi 31%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 17% Offres d'emploi 14%

Pour le niveau Bac plus 2 Demandeurs d'emploi 12% Offres d'emploi 23%

Pour le niveau bac et plus3 / bac+4 Demandeurs d'emploi 15% Offres d'emploi 14%

Pour le niveau supérieur ou égal à Bac plus 5 Demandeurs d'emploi 28% Offres d'emploi 15%

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 16% Offres d'emploi 3,0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 12% Offres d'emploi 31%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 17% Offres d'emploi 14%

Pour le niveau Bac et plus2 et plus Demandeurs d'emploi 55%

Par niveau de qualification

Pour le niveau Ouvriers et Employés non qualifiés Demandeurs d'emploi 14% Offres d'emploi 27%

Pour le niveau Ouvriers et Employés qualifiés Demandeurs d'emploi 44% Offres d'emploi 44%

Pour le niveau Agents de maîtrise / Techniciens Demandeurs d'emploi 9,0% Offres d'emploi 16%

Pour le niveau Cadres Demandeurs d'emploi 33% Offres d'emploi 13%

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Pour le niveau Moins d'un an Demandeurs d'emploi 18% Offres d'emploi 73%

Pour le niveau Expérience de 1 à 4 ans Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 21%

Pour le niveau 4 ans et plus Demandeurs d'emploi 55% Offres d'emploi 6,0%

Demandeurs d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T2 2025
Offres d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T2 2025

Pour aller plus loin

Sur Data Emploi

Sur les autres sites France Travail