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Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.

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Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

370

Offres d’emploi

230

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Très faible

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal CANTAL pour les Conditions de travail 100%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Lien formation - métier 10%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs  / Offres d'emploi

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Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

330

Offres d’emploi

120

Difficulté de recrutement non disponible
Demandeurs  / Offres d'emploi

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Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

260

Offres d’emploi

180

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal CANTAL pour les Conditions de travail 100%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Durabilité de l'emploi 75%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Intensité d'embauche 10%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Manque de main d'oeuvre 100%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

250

Offres d’emploi

60

Difficulté de recrutement non disponible
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

250

Offres d’emploi

260

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Moyenne

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal CANTAL pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Durabilité de l'emploi 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Inadéquation géographique 75%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Intensité d'embauche 75%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Lien formation - métier 10%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Manque de main d'oeuvre 25%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

220

Offres d’emploi

210

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Faible

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal CANTAL pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Durabilité de l'emploi 100%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Manque de main d'oeuvre 50%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

210

Offres d’emploi

170

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal CANTAL pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Durabilité de l'emploi 100%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Inadéquation géographique 75%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Intensité d'embauche 10%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Lien formation - métier 10%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Manque de main d'oeuvre 100%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

200

Offres d’emploi

130

Difficulté de recrutement non disponible
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

190

Offres d’emploi

60

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Faible

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal CANTAL pour les Conditions de travail 75%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Durabilité de l'emploi 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Inadéquation géographique 75%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Intensité d'embauche 75%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Lien formation - métier 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs  / Offres d'emploi

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.

Sur le territoire principal : CANTAL

Demandeurs d’emploi

180

Offres d’emploi

270

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Très élevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal CANTAL pour les Conditions de travail 75%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Intensité d'embauche 50%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Lien formation - métier 75%
Pour le territoire principal CANTAL pour les Manque de main d'oeuvre 100%
Demandeurs d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023
Offres d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

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