Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022
AISNE Elevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Elevée
Votre territoire (données en bleu) et en première position par catégorie de donnée
Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.
Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.
Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.
Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.
Par rapport au 2ème trimestre 2023
-4,4%
Embauches
34 620
embauches trimestrielles dont 27% de plus d'un mois
Par rapport au 1er trimestre 2023
7,7%
Demandeurs d'emploi
54 980
inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC
Par rapport au 1er trimestre 2023
-3,9%
Offres d'emploi
48 610
diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022
AISNE Elevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Elevée
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Pour le trimestre 1 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 20130, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 35750 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.363070159369848
Pour le trimestre 2 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21450, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 33350 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.5627806718160588
Pour le trimestre 3 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 22490, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 32860 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.363732580702064
Pour le trimestre 4 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 20900, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 32200 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.667863554757631
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 20740, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 31050 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.319255547602005
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21170, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 28610 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -9.16058394160584
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 22420, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 28580 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.8590785907859075
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 20210, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 29220 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -6.911487758945386
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 19940, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 29660 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.228615562849971
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 20780, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27120 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -3.7766171153073524
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21800, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27540 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -3.2549019607843137
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 20080, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 29060 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.5866882460044507
Pour le trimestre 1 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 19670, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 28960 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.9556451612903225
Pour le trimestre 2 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 20280, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27190 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.8977035490605428
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