Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022
VENDEE Très élevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Très élevée
Votre territoire (données en bleu) et en première position par catégorie de donnée
Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.
Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.
Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.
Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.
Par rapport au 2ème trimestre 2023
5,4%
Embauches
78 900
embauches trimestrielles dont 32% de plus d'un mois
Par rapport au 1er trimestre 2023
9,7%
Demandeurs d'emploi
56 790
inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC
Par rapport au 1er trimestre 2023
-1,0%
Offres d'emploi
175 600
diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022
VENDEE Très élevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Très élevée
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Pour le trimestre 1 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27040, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27980 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 0.1820830298616169
Pour le trimestre 2 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 28930, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 22940 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -6.4393939393939394
Pour le trimestre 3 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 28530, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 24020 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.3845611561508635
Pour le trimestre 4 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26000, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 25280 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -10.098176718092567
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26800, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 21770 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -11.723009814612867
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26410, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 19690 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -11.123963755542704
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26670, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 21450 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -8.430066603235014
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 25220, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 23080 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -5.811232449297972
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26040, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 20630 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -3.911879761169446
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26670, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 18200 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.668112798264642
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27150, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 19980 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.057356608478803
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 25630, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 23180 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.0559006211180124
Pour le trimestre 1 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26100, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 21150 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.2427683736875939
Pour le trimestre 2 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26680, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 19350 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.5852462669935368
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