Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2023
CORSE Elevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Elevée
Votre territoire (données en bleu) et en première position par catégorie de donnée
Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.
Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.
Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.
Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.
Par rapport au 2ème trimestre 2024
5,5%
Embauches
35 990
embauches trimestrielles dont 77% de plus d'un mois
Par rapport au 2ème trimestre 2024
4,3%
Demandeurs d'emploi
35 180
inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC
Par rapport au 2ème trimestre 2024
-4,8%
Offres d'emploi
32 270
diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2023
CORSE Elevée
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Elevée
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 5850, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 15350
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6150, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 9410
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6230, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 10190
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 5800, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 16020
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 5790, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 15340 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.330188679245283
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6370, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 9610 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.6992287917737787
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6400, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 10270 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.522533495736906
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6070, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 16410 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 3.0247479376718607
Pour le trimestre 1 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6120, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 15520 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.4136299100804544
Pour le trimestre 2 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6800, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 9780 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 3.7546933667083855
Pour le trimestre 3 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6890, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 10360 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 3.4793041391721657
Pour le trimestre 4 de 2024, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6300, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 16810 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.802491103202847
Pour le trimestre 1 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 6270, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 16710 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 6.1922365988909425
Pour le trimestre 2 de 2025, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 7570, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 10380 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 8.262967430639325
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